Wujudkan Good Governance, Pejabat Eselon III dan IV Teken Perjanjian Kerja

BENGKULU RU - Pejabat eselon III dan IV di lingkungan Pemerintah Provinsi (Pemprov) Bengkulu, menandatangani perjanjian kinerja yang berorientasi pada Good Governance.

Asisten III Sekretariat Daerah (Setda) Provinsi Bengkulu, H. Nandar Munadi, S.Sos, M.Si menegaskan, perjanjian kinerja ini bertujuan untuk mewujudkan reformasi birokrasi yang berorientasi pada good governance. 

"Ini sejalan dengan perubahan mendasar dalam sistem penyelenggaraan pemerintahan," ungkap Nandar, Rabu 05 Maret 2025.

Menurut Nandar, perjanjian kinerja ini menjadi pedoman bagi para pejabat dalam mencapai target kerja. Dengan adanya acuan ini, mereka dapat mengevaluasi sejauh mana pencapaian yang telah dilakukan.

BACA JUGA:Perjanjian Kerja Diteken, Kepala OPD Dituntut Profesional

BACA JUGA:Peserta Lulus Tes PPPK di Daerah Mulai Teken Perjanjian Kerja

"Termasuk juga aspek mana saja yang masih perlu ditingkatkan, serta langkah apa saja yang harus dilanjutkan," kata Nandar.

Dilanjutkan Nandar, sistem kinerja di Setda Provinsi Bengkulu, bakal terus dievaluasi secara berkala agar tetap sesuai dengan perjanjian kinerja yang telah ditandatangani.

"Setiap tiga bulan, kita lakukan evaluasi kinerja terhadap capaian yang telah ditetapkan dalam perjanjian," ujar Nandar.

Namun, sambung Nandar, evaluasi sesungguhnya tidak hanya dilakukan secara triwulanan, melainkan juga dalam rapat staf mingguan. 

BACA JUGA:Perjanjian Kerja Diteken, Kepala OPD Dituntut Profesional

BACA JUGA:Peserta Lulus Tes PPPK di Daerah Mulai Teken Perjanjian Kerja

"Sehingga dimungkinkan bagi kita, untuk segera melakukan revisi atau perbaikan jika diperlukan terutama dalam menjalankan roda pemerintahan," tambah Nandar.

Lebih lanjut Nandar mengemukakan, pihkanya optimistis dengan penerapan perjanjian kinerja ini, kinerja Setda Provinsi Bengkulu menjadi semakin baik.